主旨：為調查 115 年度及預估 116 年度符合薦任公務人員晉升簡任官等訓練（下稱薦升簡訓練）受訓資格人數，請於 115 年 1 月 5 日（星期一）前填妥相關表件，免備文逕送本府人事處彙辦，請查照。 說明：     一、依據公務人員保障暨培訓委員會 114 年 12 月 1 日公訓字第 1142160474 號函辦理；併檢附原函及附件各 1 份。 二、旨揭表件填寫說明如次： (一)115 年度符合薦升簡訓練受訓資格人數統計表： １、調查對象： 115 年 3 月 31 日止仍在職之現職人員；另「歷年成績不及格者」、「擬退休者」與「無參訓意願者」，仍應計入。 ２、最近 3 年年終考績：係指 114 年以前（含 1... 觀看完整文章

主旨：「專門職業及技術人員考試及格之現職技術人員改任作業要點」自 115 年 1 月 1 日停止適用，請查照。 說明：依據本府人事處案陳銓敘部 114 年 12 月 1 日部特二字第 1145903265 號函辦理，併檢附原函影本 1 份。

主旨：銓敘部書函以，各支給或發放機關應依相關規定準時於每月 1 日發放第 2 期以後之月退休金、遺屬年金及月撫卹金，請查照。 說明：     一、依據本府人事處案陳銓敘部 114 年 12 月 3 日部退三字第 1145900244 號書函辦理；並檢附原書函影本 1 份。 二、為維護退休人員及遺族權益，請各機關學校檢視現行作業流程，並妥為與受託之金融機構協調，確實依公務人員退休資遣撫卹法第 66 條及其施行細則第 92 條、第 95 條、第 97 條、第 98 條，以及公務人員定期退撫給與查驗及發放辦法第 15 條等相關規定，於每月 1 日發放第 2 期以後之定期退撫給與。  

主旨：銓敘部函以，公務人員考績法第 3 條、第 11 條及第 12 條業經考試院 114 年 11 月 19 日修正公布施行，轉請查照。 說明：依據本府人事處案陳銓敘部 114 年 12 月 1 日部法二字第 1145903367 號函辦理；併檢附原函影本及附件各 1 份。

主旨：銓敘部函以，「各機關辦理公務人員考績(成)作業要點」業經該部以 114 年 11 月 24 日部銓三字第 11459010121 號令修正發布，並自發布日生效，轉請查照。 說明：     一、依據銓敘部 114 年 11 月 24 日部銓三字第 11459010122 號函辦理。 二、旨揭作業要點修正重點如下，請依循辦理： (一)年終考績案，原則上採免備文報送，並至「公務人員考績審定作業流程簡化及智慧審查系統」作業，惟仍請俟本府通知；至由本府層轉者，報府時仍請備文。 (二)考績人數統計表及附錄表建置於前開系統，請確實維護同仁考績資料（考績區分、甲等比率計列方式、備考原因理由及附錄... 觀看完整文章

主旨： 114 年度公（政）務人員調降退休（職）所得節省經費挹注退撫基金（以下簡稱挹注經費）作業案，務請於 115 年 1 月 6 日（星期二）下班前「完成報送」，並將「114 年度退休公、政務人員調降退休所得節省經費表」（以下簡稱節省經費表）及「114 年度退休公、政務人員調降退休所得節省經費清冊」（以下簡稱節省經費清冊）以電子郵件寄送本府人事處，請查照並依限配合辦理。 說明：     一、依據本府人事處案陳銓敘部 114 年 11 月 28 日部退四字第 1145903382 號函辦理；並檢附原函及附件影本各 1 份。 二、 114 年度挹注經費作業係採網路線上方式辦理，請各機關學校不論有無退休公... 觀看完整文章

主旨：行政院人事行政總處「健康 99—全國公教健檢方案」特約醫療機構及其規劃辦理之健檢方案，期間自 115 年 1 月 1 日起至 117 年 12 月 31 日止，請查照轉知所屬。 說明：     一、依據行政院人事行政總處 114 年 11 月 28 日總處給字第 11440022651 號函辦理；並檢附原函影本 1 份。 二、為促進公教員工自主健康管理，行政院人事行政總處特邀請符合本方案需求說明所列資格之醫療機構，以新臺幣 4,500 元規劃各式健檢方案，作為健康檢查時之選擇參考；受檢人參加本方案時，請逕洽特約醫療機構先行預約，並出示相關證明文件。 三、另為避免醫療資源浪費，受檢人應提供健保卡，供... 觀看完整文章

主旨：檢送「天然災害停止上班及上課作業辦法暨天然災害停止上班及上課作業 Q＆A 修正意見表」1 份，請依式填列並於 114 年 12 月 5 日前免備文逕寄本府本案承辦人電子信箱（無則免復），俾憑彙辦，請查照。 說明：     一、依據行政院人事行政總處 114 年 11 月 28 日總處培字第 1143028904 號書函辦理。 二、現行天然災害停止上班及上課作業 Q＆A 置於該總處全球資訊網―政策與業務―業務 Q＆A 項下，請自行下載運用。

主旨：為辦理本（ 114 ）年公務人員考績作業，請各鄉鎮市公所依考績法相關規定本權責覈實辦理，詳如說明，並依本府所定期程報送相關資料，請查照。 說明：     一、請切實依公務人員考績法規辦理本年度公務人員考績（成）作業相關事宜，並應本綜覈名實、信賞必罰之旨，作準確客觀之考核。 二、考量本年度天災因應及重建之辛勞，本年度考列甲等人數比率自「75%」調增為「78%」，爰請於「78%」上限內辦理所屬人員考績，並於 115 年 1 月 16 日前將「考績（成）考列甲等人數比率彙整表」及「公務人員、醫事人員考績（成）人數統計表」報送本府，並俟本府通知後至「WebHR 人力資源管理資訊... 觀看完整文章

主旨：行政院人事行政總處書函以，有關勞動部 114 年 11 月 21 日令修正發布「育嬰留職停薪實施辦法」第 2 條、第 9 條一案，轉請查照。 說明：依據行政院人事行政總處 114 年 11 月 24 日總處培字第 1140024603 號書函辦理，併檢附原函影本及附件各 1 份。

主旨： 114 年度精進人事業務建議獎勵得獎作品，業登載於行政院人事行政總處人事服務網「精進人事建議研究成果專區」（ https://ecpa.dgpa.gov.tw ），請查照。 說明：依據本府人事處案陳行政院人事行政總處 114 年 11 月 24 日總處綜字第 1141002240 號書函辦理。

主旨：行政院人事行政總處職場霸凌案件通報平臺（以下簡稱通報平臺）功能調整及相關作業規定事宜，請查照並轉知所屬確實辦理。 說明：     一、依行政院人事行政總處 114 年 10 月 22 日總處綜字第 1141002004 號函辦理；併檢送原函影本及附件各 1 份。 二、為保障公務人員執行職務之安全與健康，建立免於職場霸凌之公部門友善職場，公務人員保障法（以下簡稱保障法）部分條文及「公務人員執行職務安全及衛生防護辦法」（以下簡稱安衛辦法）業經修正發布，前者將於 115 年 1 月 9 日施行，後者已自 114 年 7 月 1 日施行。修正重點如下： (一)明定職場霸凌定義與提供個案判斷因素。 (... 觀看完整文章

主旨：檢送「研商土木工程類公費生導入地方政府多元人力試辦計畫會議紀錄」會議紀錄及行政院及所屬各機關學校臨時人員進用及運用要點問答集各一份，請查照。

主旨：重申國民旅遊卡休假補助費與國內出差旅費之交通費應本不重複請領原則，就實際情形擇一請領，並補充說明住宿費及雜費之處理原則一案，轉請查照。 說明：依據行政院人事行政總處 114 年 11 月 21 日總處培字第 11400243681 號函辦理，併檢附原函影本 1 份。

主旨：銓敘部函以，公務人員考績表（下稱考績表）、公務人員考績人數統計表（下稱統計表）及「（主管機關）及所屬機關考績考列甲等人數比率分配彙整表」（下稱彙整表）業經修正，轉請查照。 說明：     一、依據本府人事處案陳銓敘部 114 年 11 月 21 日部法二字第 1145900569 號函辦理。 二、辦理本年度考績作業時，併請注意以下法規之修正： (一)公務人員考績法第 3 條、第 11 條及第 12 條業經總統於本（ 114 ）年 11 月 19 日修正公布，本次修正重點如下： １、另予考績年資採計：各官等人員，於同一考績年度內，任職不滿一年，而「累計」任職已達六個月。另本年度適逢新舊法過... 觀看完整文章