主旨：為配合銓敘部辦理公務員兼職查核事宜，請查照並依說明事項辦理。 說明： 一、依據本府人事處案陳銓敘部 105 年 7 月 26 日部法一字第 1054129201 號函辦理。 二、鑒於公務員人數及兼職態樣眾多，各機關難以逐一人工查核，為節省各機關查核兼職之人力與時間，提高查核資料之準確性，銓敘部爰研議建置公務員兼職查核平台；另辦理非屬服務法適用對象之兼職查核，須受各相關主管機關委託後始得辦理。 三、前開查核平台之查核對象資料來源將以介接行政院人事行政總處人力資源管理系統(以下稱 WebHR)為主，為確保查核對象資料之完整性，請於 105 年 8 月 12 日前至 WebHR 檢視所屬公務人員相關資料是否正確；另貴機... 觀看完整文章

主旨：檢送修正各機關考績案件經銓敘部銓敘審定後之考績清冊(空白格式)1 份，轉請查照。  說明： 一、依據本府人事處案陳銓敘部 105 年 8 月 1 日部法二字第 10541310041 號函辦理。 二、為簡化各機關人事人員辦理考績之行政作業，並利考績結果資料之正確性，該部業修正考績清冊格式，於擬予獎懲欄位旁增列「審定官職等」欄位，以顯示考績審定後晉級之俸點。另各機關現行辦理考績案件送審及相關報送作業程序均仍予維持，附為敘明。 三、檢附前揭來函(含附件)影本各 1 份。

主旨：為編印 105 年「嘉義縣政府暨所屬機關學校主管通訊錄」，請各機關學校於本（ 105 ）年 8 月 9 日前完成填報「嘉義縣政府暨所屬機關學校主管資料調查表」，請查照。 說明： 一、旨揭調查表請登入行政院人事行政總處人事服務網（ https://ecpa.dgpa.gov.tw/）後，至應用系統/WebHR 人力資源管理資訊系統/調查表/機關待填調查表資料查詢，填報正確主管通訊資料。 二、填寫注意事項: (一)所屬機關請填寫一級主管以上人員。 (二)各衛生所、戶政事務所請填寫主任 1 人。 (三)各級學校請填寫校長 1 人。 (四)各鄉（鎮、市公所），請填寫課長級以上人員。 (五)請依各機關組織編制... 觀看完整文章

主旨：檢送「職系名稱暨職系說明內容草案(初稿)」與修正意見表相關表件，請於 105 年 8 月 4 日（星期四）前免備文以電子檔逕傳本府人事處（無者免回復）彙辦，請查照。 說明：依據銓敘部 105 年 7 月 22 日部法三字第 1054128748 號函辦理，並檢附原函及相關附件影本各 1 份。

主旨：行政院人事行政總處函以，請就政務人員法、政務人員俸給條例草案研提修正意見，並於 105 年 8 月 8 日(星期一)前惠示卓見（免備文；如無修正意見，免回復），請查照。 說明：依據行政院人事行政總處 105 年 7 月 29 日總處綜字第 1050048728 號函辦理，並檢附原函及相關附件影本各 1 份。

主旨：檢送「行政院所屬中央及地方機關落實法定性別友善事項情形調查表」1 份，並依說明事項配合辦理，請查照。 說明： 一、依據本府人事處案陳行政院人事行政總處 105 年 7 月 26 日總處綜字第 1050048679 號函辦理。 二、為瞭解各機關落實法定性別友善事項之情形，以促進機關工作職場友善化，惠請依式填寫旨揭表單，於 105 年 8 月 10 日（星期三）前免備文以電子檔逕傳本府人事處彙辦（承辦人：科員林怡伶；電子信箱： yilinglin@cyhg.gov.tw)。

主旨：考選部函以，請協助利用多元管道宣導「105 年專門職業及技術人員高等考試建築師、技師、第二次食品技師考試暨普通考試不動產經紀人、記帳士考試」報名訊息，請查照。 說明：依據考選部 105 年 7 月 19 日選秘一字第 1051100359 號函辦理，並檢附原函及相關附件影本各 1 份。  

主旨：檢送公務人員保障暨培訓委員會(下稱保訓會)「105 年 1 月至 6 月審理保障事件常見撤銷原因分析參考資料」1 份，請查照。 說明： 一、依據保訓會 105 年 7 月 25 日公保字第 1051060265 號函辦理。 二、保訓會再次籲請各機關確實檢視相關辦理程序，避免重複發生類似之違法或不當情形，俾落實依法行政，保障公務人員權益。 三、為釐清案件相關事實或法規之適用疑義，及增加當事人參與程序之機會，保訓會業以 104 年 7 月 20 日公保字第 1041060308 號函，建請各機關於作成人事行政處分、管理措施（特別是懲處案件）或有關工作條件之處置前，依相關法規之規定，儘量給予當事人陳述意見之機會，以符正當法律程序... 觀看完整文章

主旨：公務人員及聘僱人員請娩假及流產假期間遇天然災害停止上班得否扣除假期 1 案，轉請查照。 說明： 一、依據行政院人事行政總處 105 年 7 月 22 日總處培字第 1050047368 號函辦理。 二、檢附原函及附件影本各 1 份。

主旨：檢送本縣所屬高國中 105 學年度代理教師擔任導師情形彙整表乙份（如附件），請貴校填妥並核章後，於 105 年 8 月 26 日前函報本府，請查照。 說明： 一、依據本府 103 年 1 月 22 日府教學字第 1030015364 號函說明三規定：「各校應以任職相對較具穩定的正式教師優先擔任導師之職務為原則，以確保教育品質；其有特殊情況確有困難之學校，自 103 學年度起應於開學前詳細敘明無法由正式教師擔任導師之原因，函報本府核准後始得由代理教師擔任導師。」 二、貴校將本彙整表函報本府後，若填表內容書面審查無誤，本府會以正式公文函復備查，貴校免再個案函報本府核准 105 學年度代理教師擔任導師情形。 ... 觀看完整文章

主旨：本縣 105 學年度國民中小學校長交接典禮謹訂於 105 年 7 月 29 日（星期五）假創新學院舉行，請交接名冊上之校長於該日上午 8 時 30 分前至創新學院 2 樓大禮堂完成報到，上午 8 時 30 分準時參加預演，上午 9 時整於同地點舉行交接典禮，請查照。

主旨：檢送本縣 104 學年度公立高級中等以下學校校長成績考核表 1 份（如附件），請貴校填妥考核表上方資料並核章後，於 105 年 8 月 26 日前免備文逕送本府教育處學管科彙整，請查照。 說明： 一、依據公立高級中等以下學校校長成績考核辦法辦理。 二、有關考核表內「勤惰情形」及「獎懲記錄」之統計，請以貴校校長 104 年 8 月 1 日起至 105 年 7 月 31 日止之差假日數及獎懲次數為統計範圍。 三、請併送貴校校長 103 學年度成績考核通知書影本 1 份，俾利製作 104 學年度成績考核通知書。

主旨：重申各校人員，應依人事差勤規定上、下班，尤以寒暑假期間仍應遵守相關規定，請查照。 說明： 一、依據民眾 105 年 7 月 19 日投訴函辦理。 二、近來有民眾投訴本府：學校人員（護理師）每週 2 、 3 日下午提早下班，未依規定時間服勤，為學校照護學生安全及與校務正常運作，請各校務必確實督導所屬人員依規定上下班，本府將由人事單位不定時到校查勤。

主旨：教育部函以，公立中小學教師於教師待遇條例公布後至施行前之期間，取得較高學歷申請改敘業經敘定薪級者，於待遇條例施行後得否依該條例規定重行敘定薪級一案，轉請查照。 說明： 一、依據教育部 105 年 7 月 18 日臺教人(二)字第 1050086003 號函副本辦理，並檢附原函影本 1 份。 二、依上開函示略以，公立中小學教師於待遇條例施行前取得較高學歷申請改敘經敘定薪級者，尚不得依教師待遇條例規定重行敘定薪級。

主旨：「臺灣地區公務員及特定身分人員進入大陸地區作業規定」，業經內政部於 105 年 7 月 21 日以台內移字第 10509627541 號令發布，茲檢送發布令（含附件） 1 份，請查照。  說明：依據內政部 105 年 7 月 21 日台內移字第 1050962754 號函辦理。