C.C.S.人事服務平台

主要選單
首頁
人事宅急便
最新消息
對話窗口
工作項目
人事SOP
組織任免
考核訓練
退休福利
其他業務
百寶挖挖哇
NG案例
法規輯要
表格下載
教學典藏
權力福利
即時飛來訊
新知雷達讚
gogogog電子報
樂學嬉遊趣
好站報報
資訊學習角
主要選單尾
今天: 5757
昨天: 158158158
總計: 1868662418686624186866241868662418686624186866241868662418686624

公文 人事人員012 - 最新消息 | 2023-07-20 | 點閱數: 454

主旨:檢送「各級學校首長涉及職場性騷擾事件處理相關規定之建議文字」1 份,請各校檢視訂修學校首長涉及性騷擾事件之申訴處理程序規定,請查照。
說明:    
一、依據教育部 112 年 5 月 12 日臺教人(一)字第 1124201376B 號函辦理。
二、查教育部於 107 年 10 月 9 日以臺教人(一)字第 1070177455 號書函(諒達)略以,請教育部所屬各機關(構)學校於修正性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法時,明訂機關(構)學校之首長如涉及性騷擾事件,應交由教育部決定(各直轄市及縣市政府教育局(處)轄管學校應交縣市政府決定)。
三、次查教育部為瞭解公、私立各級學校訂修情形,本府前已調查各校「學校首長涉及職場性騷擾事件之防治措施及申訴機制之相關法規訂修情形調查表」,各校查填結果如附件,如尚未完成修訂請儘速完成。
四、茲為完備學校首長涉及職場性騷擾事件申訴機制,請依「各級學校首長涉及職場性騷擾事件處理相關規定之建議文字」檢視修正現行規定,如未完善,請儘速完成訂修,另有關依性別工作平等法第 13 條第 1 項毋須訂定性騷擾相關規定之學校,亦請於學校相關規定修訂。
五、綜上,請完成訂修學校於 112 年 7 月 21 日(星期五)前免備文將相關規定寄送至本府教育處承辦人信箱(cyong@mail.cyhg.gov.tw)。