主旨：有關本縣所管高級中等以下學校兼任、代課及代理教師涉有不適任情事處理程序一案，詳如說明，請查照。
說明：
一、依據本府 109 年 12 月 15 日府教幼字第 1090283155 號函(諒達)續辦。
二、查 109 年 6 月 28 日公布施行之「高級中等以下學校兼任代課及代理教師聘任辦法」(以下簡稱本辦法)，明定兼任教師、代課教師及代理教師終止聘約之要件、程序及法律效果，爰此，學校處分兼任教師、代課教師及代理教師不適任教師行為時，應依本辦法相關規定辦理。
三、承上，倘兼任、代課及代理教師聘期在三個月以上，涉有本辦法第 6 條第 1 項、第 7 條第 1 項及第 8 條第 1 項情形之一者，其調查及輔導程序，說明如下：
(一)涉有本辦法第 6 條第 1 項、第 7 條第 1 項：請依高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法（以下簡稱解聘辦法）第 4 條至第 7 條規定辦理，即學校接獲檢舉或知悉教師疑似有不適任情事，應召開校園事件處理會議（以下簡稱校事會議）審議及啟動調查作業事宜。
(二)涉有本辦法第 8 條第 1 項：請依解聘辦法第 4 條至第 8 條規定，學校接獲檢舉或知悉教師疑似有不適任情事，應召開校事會議審議及啟動調查、輔導作業事宜。
四、另如遇教保服務人員(幼兒園教師、教保員、助理教保員)有疑似不當對待幼兒之案件，請依「直轄市及縣（市）主管機關處理教保服務機構疑似不當對待幼兒案件注意事項」辦理。