主旨：行政院人事行政總處函以，選擇支（兼）領展期或減額月退休金人員之年終慰問金應如何計算發給一案，請查照。
說明：
一、依據行政院人事行政總處 105 年 8 月 5 日總處給字第 1050049911 號函辦理；並檢附原函影本 1 份。
二、為符延後月退休金起支年齡之設計意旨，並為期退休相關給與制度設計之衡平一致，依法支（兼）領展期或減額月退休金人員，其年終慰問金之發給，依下列規定辦理：
(一)選擇支（兼）領展期月退休金人員：
其於展期期間並未「實際按月支（兼）領退休金」，爰不得發給年終慰問金。至開始領取月退休金後，如其「實際按月支（兼）領退休金」符合退休（伍）軍公教人員年終慰問金發給辦法（以下簡稱發給辦法）第 2 條第 1 項第 1 款及第 2 項規定，則開始領取月退休金當年之年終慰問金，依其實際支（兼）領月退休金之月數比例計算發給。
(二)選擇支（兼）領減額月退休金人員：以其「實際支（兼）領月退休金」之數額（亦即依減額比率減發後之月退休金數額），作為認定符合發給辦第 2 條第 1 項第 1 款及第 2 項規定之判斷準據；至其年終慰問金之發給數額，則先依發給辦法第 3 條第 1 款第 2 目及第 3 目規定計算後，再按其減額比率減發。