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新聞 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-06 | 點閱數: 1525
說明: 一、縣內介聘申請表格請自行上網下載使用,並放大至 A3 格式後再行填寫。 二、教師縣外介聘未調動成功者,得再申請縣內介聘;已縣外介聘調動成功者,不得再申請縣內介聘。 三、具主任資格而欲同時申請主任縣內介聘及教師縣內介聘者,須分開填寫介聘申請表,主任縣內介聘未調動成功者,得再參加教師縣內介聘;已於主任縣內介聘成功者,不得再參加教師縣內介聘。 四、「本縣國民小學主任教師暨幼兒園教師申請縣內介聘注意事項」及「本縣 103 學年度國民小學暨幼兒園教師縣內外介聘作業預定時程表」如附件。  
介聘 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-06 | 點閱數: 1999
說明:內容請參閱附件(嘉義縣政府 103 年 3 月 25 日府教學字第 1030056476 號函更新作業要點及積分審查參考原則及嘉義縣政府 103 年 4 月 3 日府教學字第 1030061747 號函申請表填表說明)  
活動 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-06 | 點閱數: 1750
主旨:檢送本縣 103 年「Hold 住幸福」婚前教育成長營活動簡章乙份,請 貴校協助廣為宣導及鼓勵符合參加條件者,踴躍報名參加,請 查照。 說明: 一、為協助未婚青年拓展個人交友領域,學習與異性建立良好的關係,並釐清擇偶與幸福婚姻之期待,從家庭教育的角度,學習自我探索,了解性別角色差異,學習正向溝通技巧,以建立未婚男女兩性交往正確觀念與態度,本縣家庭教育中心與本府人事處共同規劃 103 年「Hold 住幸福」婚前教育成長營活動,並委請本縣內甕及成功國小協助承辦。 二、本活動訂於 103 年 7 月 4 日(星期五)~7 月 5 日(星期六)假本縣番路鄉童年渡假飯店(請學員自行開車前往)辦理。請符合參加條件者,... 觀看完整文章
緊急 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-06 | 點閱數: 1269
主旨:檢送「103 學年度國民中小學護理人員兼辦行政工作情形調查表」,請各校於 103 年 5 月 6 日(星期二)前電子檔傳送至本府教育處體健科信箱,紙本核章後於 103 年 5 月 8 日前送達本府,希勿延誤,請 查照。 說明: 一、依據教育部國民及學前教育署 103 年 5 月 2 日臺教國署學字第 1030049725 號函辦理。 二、本調查表填報之資料,以 103 年 5 月 1 日為基準日。 三、填表前請詳閱表內說明項。
公文 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-06 | 點閱數: 1643
主旨:為辦理本府及所屬機關學校聘僱人員(含臨時聘僱人員)103 年(1 月至 4 月)平時考核,請本府各機關(單位)於本年 5 月 16 日前將考核表及考核清冊送本府人事處(考核訓練科)彙辦,並請依相關規定辦理平時考核,勿流於形式,請 查照配合辦理。 說明: 一、依據「嘉義縣政府及所屬機關學校聘僱人員考核要點」辦理。 二、上開要點第 4 點規定略以,用人單位考評聘僱人員(含臨時聘僱人員)平時考核考列甲等比率以百分之八十五為原則;同要點第 10 點規定略以,支援人員平時考核由受支援單位負責辦理,並占受支援單位考列甲等比率。 三、又為落實本府及所屬各機關學校聘僱人員(含臨時聘僱人員)平時考核之考評,請確實... 觀看完整文章
活動 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-06 | 點閱數: 1428
主旨:國家文官學院於「文官e學苑」辦理之「5 月報稅,學習有獎開始了!」,自即日起至 103 年 5 月 31 日於網路活動,請轉知同仁踴躍參加,請 查照。 說明:依據國家文官學院 103 年 5 月 2 日國院數字第 1030800082 號函辦理,並檢附前開來函(含附件)掃描檔 1 份。
法規 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-06 | 點閱數: 1375
主旨:「考試院各種證書暨證明書規費收費標準」業經考試院以本( 103 )年 4 月 21 日考臺組壹二字第 10300031771 號令修正發布,請 查照。 說明:依據公務人員保障暨培訓委員會 103 年 4 月 30 日公參字第 1030006431 號函辦理,檢附原函影本及修正條文各 1 份。
公文 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-06 | 點閱數: 1743
主旨:為辦理本府公務人員 103 年(1 月至 4 月)平時考核,請各處於本年 5 月 16 日前將記錄完竣之公務人員平時考核紀錄表送本府人事處(考核訓練科)彙辦,並請依相關規定辦理平時考核,勿流於形式,請 查照配合辦理。 說明: 一、查「行政院及所屬各機關公務人員平時考核要點」第 4 點規定略以,平時成績考核紀錄及獎懲,應為考績評定分數之重要依據。各機關主管人員每年 4 月、 8 月應考核屬員之平時成績,並將受考人之優劣事蹟記錄於平時成績考核紀錄表。主管人員應就考核結果,提出對受考人培訓或調整職務等具體建議,並將考核結果有待改進者,提醒受考人瞭解。平時成績考核記錄表並至少每半年密陳機關首長核閱 1 次。 二、次查... 觀看完整文章
公文 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-03 | 點閱數: 1394
主旨:檢送「嘉義縣政府及所屬各機關、學校公教人員捐贈發票獎勵要點」及「捐贈發票統計表」各 1 份,請 查照。 說明 一、為激勵本府暨所屬各機關、學校公教人員捐贈發票,鼓勵同仁熱心公益,秉持民胞物與精神,關懷弱勢團體,特制定旨揭要點。 二、請貴單位人事人員擔任聯絡人窗口,並於每單月 15 日前填妥「捐贈發票統計表」後,免備文將該表格併同捐贈之發票送嘉義縣財政稅務局納稅服務科彙整。凡年統計達旨揭要點第四點之規定者,予以行政獎勵。
調查 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-03 | 點閱數: 1559
主旨:檢送「待遇查核結果表」1 份,請各機關、學校自行檢核報送完成後,於 5 月 6 日前併同 A3 系統產製之待遇資料校對清冊及薪資清冊送交輔導區種籽教師複核,請 查照辦理。 說明: 一、依據「嘉義縣政府 103 年度辦理所屬機關學校待遇支給審查計畫」辦理。 二、為提升待遇資料校對正確性及時效性,改為每月複核,請確依查核結果表備註事項辦理,種籽教師彙集並複核完成後,請於 5 月 12 日前統一將旨揭薪資清冊資料送交本府人事處。 三、有關提供之旨揭資料,請以「A4」格式印送,俾利彙集裝訂成冊。
研習 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-03 | 點閱數: 1636
主旨:檢送本中心 103 年度 5 月份「中興學術文化講座」場次表乙份,歡迎貴屬同仁報名參加,請查照。 說明: 一、本中心 103 年度 5 月份「中興學術文化講座」訂於 5 月 27 日(星期五)下午 15 時 30 分至 17 時 30 分整,邀請優人神鼓藝術總監劉若瑀主講「祈福共生 雲腳台灣--2014 少年鼓手行動學校雲腳計畫」以及少年鼓手與優人團員等表演。 二、各機關有興趣參加人員,請於 103 年 5 月 20 日下班前,至「e 學中心」網站( http ://elearning.rad.gov.tw )-「中文版」-輸入帳號密碼登入-「實體課程報名作業」-「報名作業」(中興學術文化講座報名代碼為 ch12345678 )-「報名」-... 觀看完整文章
公文 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-03 | 點閱數: 2653
主旨:為確保同仁行車安全,請各機關(單位)首長(主管)加強宣導,並提醒同仁上班時提早出門及注意交通安全,以免倉促上班而發生交通事故,請 查照。 說明:依據本府第 88 次主管會報決議事項辦理。
函釋 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-03 | 點閱數: 1646
主旨:函轉有關國營事業董事長、總經理於同一年度任職其他國營事業之服務年資得否併資辦理年度考核一案,請 查照。 說明: 一、依行政院人事行政總處 103 年 4 月 29 日總處培字第 1030031852 號函副本辦理。 二、檢附上開原函。
調查 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-03 | 點閱數: 1690
主旨:銓敘部書函以,有關本期(民國 103 年 5 月 20 日起至 30 日止)線上填報「政府捐助(贈)財團法人及政府暨所屬營業、非營業基金轉投資事業概況表」(以下簡稱財團法人填報作業)一案,請依規定,於本(103)年 5 月 23 日前線上填報並函復本府,俾利辦理後續事宜,轉請 查照。 說明: 一、依據銓敘部 103 年 4 月 29 日部退三字第 1033825169 號書函辦理;檢附前開函影本1份。 二、請各機關於本年 5 月 23 日前於銓敘部業務網路作業系統進行財團法人填報作業,並報送至本府,同時行文通知,無此情形者免報送及備文。 三、若各機關已於銓敘部業務網路作業系統之財團法人填報作業建立資料,且本次填報並無異... 觀看完整文章
研習 人事服務 - 最新消息 | 2014-05-03 | 點閱數: 1561
主旨:本校訂於 103 年 5 月 23 日(星期五)下午 1 時 30 分於本校 A 棟 4 樓會議室,辦理「嘉義縣政府人事處所屬人事機構 103 年人事業務績效考核標竿學習成果觀摩會」,請 查照並轉知所屬人事人員參加。 說明: 一、依據嘉義縣政府人事處 103 年 3 月 20 日處人任字第 1030000151 號函辦理。 二、為增進人事人員經驗交流並促進組織學習,提升人事服務效能,倣效企業之標竿學習策略發展,藉由學習績優機構成功關鍵,進而提升組織績效,擬訂於本( 103 )年 5 月 23 日(星期五) 13 時 30 分至 16 時 30 分,假本校 A 棟 4 樓會議室辦理旨揭活動。 三、參加對象嘉義縣政府所屬學校專任人事人員,並依活動實際出席情形... 觀看完整文章