主旨：檢送「機關(學校)意見調查表」及「人力需求調查表」，如有研提意見，請於本（ 106 ）年 6 月 16 日(五)前，以電子郵件回復本府(免備文；無則免回復），請查照。
說明：
一、依據銓敘部 106 年 5 月 23 日部退一字第 10642294682 號書函辦理。
二、本案係銓敘部擬規劃在現行請領月退休金方式—「達法定月退休金起支年齡並支領全額月退休金」，或「未達法定月退休金起支年齡而支領展期月退休金或減額月退休金」外，新增「在達法定月退休金起支年齡前一定期間內，提供部分工時並領取全額月退休金或部分津貼」之作法，並將該部分工時退休人力投入因應促進工作與家庭照顧政策之短期替代或輔助性人力需求（例如：依法令因撫育子女而減少或調整工時、留職停薪、家庭照顧假、長期病假、身心障礙者工作協助、長照人力及為因應其他重大政策所產生之人力需求等），進而促進工作與家庭平衡，落實性別平權及身心障礙者權利公約精神，增加勞動人口及經濟與社會發展之動能。上述人力以輔助或短期替代編制內職務（不含法官及檢察官等）為主；但為因應重大政策（如緊急危難、山地離島等偏遠地區醫療照護等）所產生之人力需求者，不在此限。
三、為瞭解各用人機關(學校)及其所屬公務人員(不含教育人員)實際任職情況、整體人力需求、相關配套措施與可行性建議等，爰請自人事管理角度與整體人力運用情形，填具旨揭調查表。