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公文 人事人員012 - 最新消息 | 2019-05-06 | 點閱數: 4191

主旨:轉送行政院人事行政總處「機關徵才及人員應徵流程優化會議」會議紀錄 1 份,請查照。
說明:
一、依據本府人事處案陳行政院人事行政總處 108 年 4 月 8 日總處資字第 1080031205 號函辦理。
二、旨揭會議討論行政院所屬機關(構)學校職缺刊登及人員應徵全程於線上作業一案,重點臚列如次:
(一)機關所有職缺皆須在事求人系統登錄,以利相關資料統計分析。
(二)系統須記錄應徵者確認應徵之時間及 Email 通知應徵者之功能,且每日 Email 通知用人機關應徵累計人數,用人機關可線上調閱並下載應徵者之履歷資料。
(三)系統於職缺有效日期截止 14 日後自動刪除應徵者履歷表及上傳之附件。
(四)現職公務員將強制規範應徵職缺全程於線上作業; 非現職公務人員、技工工友、聘僱人員、臨時人員、職務代理之職缺,同意由各機關自行決定作業方式。
(五)本(108)年 4 月將發函宣導公務人員至「公務人員個人資料校對網站」校對個人資料、輸入簡要自述及上傳照片之重要性及必要性。
(六)於本年 12 月前可採線上與書面並行方式作業, 109 年 1 月起全面全程線上作業。
(七)本案第 2 階段規劃事宜:
1、增加初任人員登錄個人簡歷資料之功能。
2、用人機關透過事求人系統通知應徵者面試時間。