主旨：檢送行政院人事行政總處地方行政研習中心「106 年度管理核心能力訓練需求調查表」1 份，請於1 月 24 日(星期二)前回傳至承辦人電子信箱 suiwen0429@mail.cyhg.gov.tw 辦理(無則免回復)，請查照。
說明：
一、依據行政院人事行政總處地方行政研習中心 106 年 1 月 12 日研教字第 1062050052 號函辦理，並檢附來函及附件影本各 1 份。
二、為符訓練需求公平合理分配原則，並避免造成訓練資源浪費，填表相關注意事項如下：
(一)為有效運用訓練資源，請檢核填列需求人員須與填列班期「業務相關」，並轉知渠等人員考量業務繁忙程度審慎填列，以期能配合訓練全程參訓，切勿到訓後有請假、缺席之情事。
(二)填列需求人員如有調離職者或因故無法如期參訓，由填列單位(機關)負派員遞補之責並請全程參訓。
(三)該調查係配合執行人事行政總處 106 至 109 年度中程施政計畫「增進公務人力培育訓練成效」-「管理核心能力訓練成效力」之關鍵績效指標，請檢核需求人員確符「對象資格」。
(四)調查表彙整結果將作為 106 年分配各單位(機關)參加該中心開設班次名額之直接參據，爰請考量業務實際需求與期程配合度審慎填列，並請各單位(機關)妥善收存該表，以作為 106 年人員派訓依據。
三、旨揭調查表填具後逕寄承辦人信箱，電子郵件主旨及檔名請鍵入「單位(機關)名稱」，並詳實填列表內「需求人員姓名」及「填表人姓名及聯絡電話」，以利彙整。