主旨：檢送本校 114 年「相遇雲科遇見愛」單身聯誼活動第 1 梯次實施計畫及活動行程表各 1 份，請轉知並鼓勵貴屬符合資格之單身同仁踴躍報名參加，請查照。 說明：     一、為擴展本校單身或未婚同仁社交生活領域，促進不同性別情感互動交流之聯誼機會，爰規劃辦理旨揭未婚單身聯誼活動，以期促成良緣。 二、旨揭活動內容摘要如下： (一)日期: 114 年 6 月 8 日(星期日) 香氛邂逅焙感幸福一日遊。 (二)名額：暫定 40 人（男女原則各半）。 (三)參加費用：每人繳交 1,770 元(內含參加活動相關費用)。 (四)參加資格：限單身，婚姻存續中、同居或已有婚約者不符合本次活動... 觀看完整文章

主旨：為擴大公務同仁公餘時間學習管道，國家文官學院成立「文官愛讀冊」Podcast 頻道，請轉知所屬人員多加利用，請查照。 說明：依據國家文官學院 114 年 4 月 9 日國院數字第 1140860024 號函辦理；併檢附原函及附件影本各 1 份。

主旨：前核定本（ 114 ）年本縣模範公務人員林宛嬋等 6 名及本縣績優公務人員劉嘉欣等 6 名，茲核定名單本縣環境保護局單位誤植，特予更正，請查照轉知。 說明：     一、本府 114 年 4 月 2 日府人考字第 1140087001 號函諒達。 二、核定本縣模範公務人員名單： (一)本府農業處企劃行銷科專員林宛嬋。 (二)本府地政處重劃科科長黃正宜。 (三)本縣消防局分隊長李冠群。 (四)本縣衛生局長期照護科科長邱妙薰。 (五)本縣財政稅務局電子作業科股長陳秀政。 (六)本縣竹崎鄉公所社會課課長胡美珠。 三、本年本縣績優公務人員名單： (一)本府建設處道路養護科... 觀看完整文章

主旨：檢送「嘉義縣政府人事處及所屬人事機構預計 115 年 1 月至 116 年 2 月退休或調職調查表」1 份，請查照。 說明：     一、為填報本（ 114 ）年特種考試地方政府公務人員考試用人需 求，貴屬人事人員如預計於 115 年 1 月至 116 年 2 月辦理退休或 異動（調離）者，請於本年 4 月 25 日（星期五）前，將調查表回傳本處，若於該期間無退休或異動（調離）規劃者亦請回傳。 二、旨揭調查表僅供本縣專任人事人員提缺參據，如欲退休人員 屆時請依本處退休福利科退休預算調查公文填具相關表件。

主旨：行政院人事行政總處書函以，為持續推動性別平等政策，鼓勵男性公務人員申請育嬰留職停薪，製作「超級奶爸闖關去」短片，請查照並參考運用。 說明：依據行政院人事行政總處 114 年 4 月 11 日總處培字第 1143022688 號書函辦理，並檢附原函影本 1 份。

主旨：為利「各機關學校用人費用管理資訊系統」（以下簡稱用人費用系統）資料檢核，請各機關主計單位協助將 113 年度決算資料於 114 年 5 月 1 日起至同年月 13 日止，自「地方政府歲計會計資訊管理系統」傳輸至用人費用系統，請查照。 說明：依據行政院人事行政總處 114 年 4 月 11 日總處給字第 11440006662 號書函辦理；並檢附原書函及附件影本各 1 份。

主旨：檢送「嘉義縣政府暨所屬各機關 114 年度提列公務人員考試職缺獎勵措施」，並自 114 年 1 月生效，請查照。  

主旨：檢送「嘉義縣政府人事處及所屬人事機構 114 年度初任薦任人事主管專業能力 UPGRADE 計畫」1 份，請查照。 說明：     一、為期初任薦任人事主管人員（下稱初任主管）能迅速熟悉業務並穩定心情，本處特透過規劃遴選輔導員予以從旁提攜，透過經驗傳承，據以掌握人事主管之專業能力提升行政效能，爰訂定本計畫。 二、請受輔導之人事人員於輔導期間（初任主管人員到職後半年內），每兩個月於第 2 個月 25 日前將輔導紀錄表免備文逕送本處組織任免科彙辦。

主旨：檢送「嘉義縣政府人事處所屬人事機構 114 年度人事業務績效考核『落實勤休制度』項目執行檢核表 1 份，請依檢核項目辦理勤休制度宣導及定期分析機關工時情形，並於本(114)年 8 月 29 日前填復，請查照。 說明：     一、依據本處所屬人事機構 114 年度人事業務績效考核實施計畫辦理。 二、茲就旨揭績效考核項目之檢核情形及各人事機構辦理方式說明如次： (一)「強化勤休制度之宣導」部分： １、檢核情形及重點：運用多元管道進行勤休制度宣導、宣導對象包含本機關及所屬機關、依勤（業）務特性，並輔以實務案例，設計更貼近同仁實務運作之宣導內容。 ２、建議辦理方式：利用座... 觀看完整文章

主旨：有關校園性別事件之行政調查認定，請貴校依說明辦理，請查照。 說明：     一、依據教育部 114 年 4 月 8 日臺教學(三)字第 1142801109 號函辦理。 二、查 113 年 3 月 8 日施行之性別平等教育法（以下簡稱性平法）第 3 條第 3 款規定：「三、校園性別事件：指事件之一方為學校校長、教師、職員、工友或學生，他方為學生，並有下列情形之一者： (一)性侵害：指性侵害犯罪防治法所稱性侵害犯罪之行為。 (二)性騷擾：指符合下列情形之一，且未達性侵害之程度者： １、以明示或暗示之方式，從事不受歡迎且與性或性別有關之言詞或行為，致影響他人之人格尊嚴、學習、或工作之機... 觀看完整文章

主旨： 113 年度退休公立學校教職員調降退休所得節省經費挹注退撫基金金額調整作業案，相關事項請依說明辦理，請查照。 說明：     一、依據教育部 114 年 4 月 1 日臺教人(四)字第 1144200923 號函辦理。 二、本次調整作業程序說明如下： (一)如有 107 年度至 113 年度挹注金額應調整情形，請於 114 年 5 月 9 日（星期五）以前填復「107 年度至 113 年度退休教職員調降退休所得節省經費挹注退撫基金調整表」，並將該表件 excel 檔及核章後 PDF 檔以電子郵件寄送本府人事處（ ashley@mail.cyhg.gov.tw ），無調整情形者免復。 (二)另依教育部 11... 觀看完整文章

主旨：函轉教育部函釋有關教師法第 30 條規定教師尚在調查處理程序期間不得申請介聘疑義案（如附件），請查照。 說明：     一、依據教育部 114 年 3 月 28 日臺教授國字第 1145501035 號函辦理暨本府 113 年 6 月 21 日府教幼字第 1130155206 號函諒達。 二、本案新北市政府教育局所詢疑義如下： (一)假設 A 校「甲師」已於 3 月底申請市內（外）介聘，並已於 4 月介聘成功至 B 校，並經學校教師評議委員會（以下簡稱教評會）審議通過。惟 5 、 6 月間，經家長檢舉，「疑似」有體罰或不當管教學生之情事，學校依據高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法(以下簡稱解聘辦法)... 觀看完整文章

主旨：請鼓勵所屬公教員工參加本府 114 年度未婚聯誼暨環境教育活動，並請於本（ 114 ）年 4 月 23 日（星期三）前完成報名，請查照。 說明：     一、依據 114 年本府暨所屬機關學校環境教育實施計畫辦理；並檢附「祥『瑞』吉日，『圓』定今生」活動行程表及報名表各 1 份。 二、旨揭活動及報名資訊： (一)活動日期：本年 5 月 9 日（星期五）。 (二)活動地點：本縣竹崎鄉圓潭自然生態園區、本縣梅山鄉青葉山莊及瑞里社區活動中心。 (三)參加對象：本府暨所屬機關學校未婚公教員工（含約聘僱人員、技工、工友、駕駛及臨時人員等）。 (四)報到地點：本縣人力發展所（嘉義縣太保市... 觀看完整文章

主旨：有關落實臺灣地區與大陸地區人民關係條例兩岸單一戶籍相關規定一案，請依說明段辦理，請查照。 說明：     一、依據行政院人事行政總處 114 年 4 月 7 日總處培字第 1140013966 號函辦理，併檢附原函及相關附件影本各 1 份。 二、請各機關於本年 4 月 11 日（星期五）下班前填列「清查範圍建議表（人事總處版）」並核章後免備文回傳人事處承辦人彙辦，前開建議表查填重點說明如下： (一)盤點對象：機關內以政府預算支應人事費用之各類進用人員。 １、已列入「本次專案清查軍公教、法人、事業機構核心人員一覽表」之人員（如公務人員、聘僱人員...等）、約用人員、技工、工友、... 觀看完整文章

主旨：檢送「嘉義縣政府 114 年度專（兼）任（辦）人事人員網際網路版人力資源管理資訊系統（ WebHR ）回流教育訓練」課程表（如附件 1 ）及參訓人員名冊（如附件 2 ）各 1 份，請查照並轉知貴屬參訓。 說明：     一、依據「嘉義縣政府 114 年度專（兼）任（辦）人事人員網際網路版人力資源管理資訊系統回流教育訓練實施計畫」辦理。 二、為增進本府暨所屬專（兼）任（辦）人事人員熟稔運用 WebHR ，以及強化「人事服務網（ eCPA ）」各項系統之基本操作知能，特辦理旨揭訓練。 三、本訓練注意事項說明如次： (一)訓練日期及地點：自 114 年 5 月 12 日（星期一）起至同年 6 月 10 日... 觀看完整文章